Co dělat, když se snažím a ostatní jsou rychleji povyšováni?

Takhle to často chodí, že? Můžeš dělat, co chceš, a stejně to nemusí stačit. Možná je to o politice ve firmě nebo o tom, jak si lidi umí prodat. Zkus se zaměřit na to, jestli máš někoho v týmu, kdo by ti mohl dát zpětnou vazbu na tvoji práci. Někdy je problém v tom, jak se prezentuješ na poradách nebo jestli si tě šéf vůbec všimne.
Když vidíš, že někdo dostává povýšení, zkus se ho nenápadně zeptat na jeho přístup – možná má nějakej tip nebo radu.
A pokud cítíš frustraci, není špatný zvážit i jinou firmu. Třeba jinde ocení tvůj přístup víc. Ale hlavně se nenech odradit, snaž se dál a buď pozitivní – to ti pomůže v každém případě.

Tohle je fakt frustrující a hodně lidí to zažívá. Někdy to není jen o tvém úsilí, ale jak se umíš prodat a říct ostatním, co všechno děláš. Zkus si promluvit se svým nadřízeným, zjistit, co přesně se od tebe očekává, abys mohl postoupit. Možná ti chybí nějaké soft skills nebo networking, který ostatní využívají. A taky, zkus se dívat na to, co tě baví a jestli je v tom možnost růstu. Pokud máš pocit, že to tady nemá budoucnost, klidně prozkoumej i jiné příležitosti. Někdy je lepší změnit prostředí, abys zaplnil ty díry, které vidíš u ostatních. Drž se a nevzdávej to!