LinkedIn vs. Facebook pro hledání práce

Když to vezmu z vlastní zkušenosti, tak LinkedIn je rozhodně lepší na profesní spojení. Je tam víc lidí z oboru, co hledají zaměstnance nebo naopak. Můžeš tam najít nabídky přímo od firem a dokonce i oslovit lidi v HR, což se na Facebooku moc neděje. Na Facebooku je to spíš o skupinách a náhodným štěstí, že narazíš na něco zajímavého. Taky tam můžeš najít akce a networkovat, ale většinou to nemá takovou úroveň jako LinkedIn. Takže já bych řekl, že mít profil na obou platformách může být fajn kombinace, protože na Facebooku se dá potkat spousta lidí, co ti třeba poradí nebo doporučí, ale LinkedIn by měl být tvoje priorita pro hledání kvalitních nabídek a spojení v profesním světě.

Podle mě je LinkedIn jasná volba, když jde o hledání práce. Je to prostě platforma na networking a spoustu firem tam inzeruje volná místa. Můžeš si tam vytvořit profil, kde ukážeš svý zkušenosti a dovednosti, což je super pro personalisty. Navíc se dá přímo oslovit lidi z oboru nebo majitele firem, což ti může otevřít dveře. Na druhou stranu Facebook má taky něco do sebe, hlavně ty skupiny, kde často narazíš na nabídky, který nejsou jinde. Ale je to takový chaotický. Pokud chceš vážně hledat práci, měl bys mít primárně LinkedIn a Facebook spíš jako doplněk. Kombinace obojího může fungovat, ale moc to nemíchej, aby ses neztratil v tom, co chceš vlastně dosáhnout. Takže shrnuto – LinkedIn pro seriózní hledání a Facebook na relaxaci a příležitostné nabídky.